Тут все зависит от того, сколько работнику-студенту лет. Если он совершеннолетний, его вполне можно оформить на полный рабочий день с нормальной продолжительностью рабочего времени (40 часов в неделю).
Кроме того, даже если в должностной инструкции к вакансии, на которую претендует учащийся, прописано, что занимать эту должность может только человек, имеющий как минимум среднее специальное образование, отсутствие диплома о таком образовании не помеха.
Если студент обладает достаточным практическим опытом и возложенные на него должностные обязанности выполняет качественно и в полном объеме, он может быть признан соответствующим занимаемой должности по результатам аттестации.
Источник: Онлайнинспекция.рф
Обращайтесь в нашу компанию по телефонам:
+7 (846) 264-16-13
+7 (846) 260-76-61
или по электронной почте:
info@potencial163.ru
Дадим вам четкое понимание, что делать дальше